На пенсию — досрочно!
6 минут
06 марта 2020
Российским государством определены категории работников, которые могут отправиться на заслуженный отдых досрочно — при соблюдении определенных условий. Все зависит от характера и сложности работы, а также от социального положения гражданина. Адвокат Ольга АЛЕШИНА рассказывает о тех, кто имеет право оформить пенсию раньше установленного законом возраста.
Пенсия для всех
Напомним, что в период с 2019 по 2028 год происходит постепенное повышение пенсионного возраста до 65 лет для мужчин и 60 — для женщин (п. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», далее — Закон о пенсиях). В 2020 году на заслуженный отдых могут отправиться мужчины, которым исполнилось 60,5 года, и женщины 55,5 года. Потенциальный пенсионер должен отработать не менее 11 лет, заработав как минимум 18,6 пенсионных балла (ИПК). Это показатели на текущий год, в последующем они будут повышаться. В 2028 году, например, необходимо будет иметь минимальный стаж 15 лет и 30 пенсионных баллов. 
Работники по спискам
Человек имеет право уйти на заслуженный отдых досрочно, если трудится в тяжелых или вредных условиях труда, представляющих опасность для жизни и здоровья (п. 1 ст. 30 Закона о пенсиях). В зависимости от уровня воздействия вредных факторов на организм человека при производственном процессе Постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 №10 утверждены списки профессий, работающие по которым граждане обладают правом льготного выхода на пенсию.
Профессии, для которых характерны особо опасные и тяжелые условия, перечислены в Списке №1. Вредные и тяжелые условия определены Списком №2. Сюда относится деятельность на горных работах, на химическом и металлургическом, стекольном и бумажном производствах, на транспорте, в строительстве, легкой и пищевой промышленности и прочее. 
По большинству профессий, входящих в списки, пенсионный возраст составляет 55 лет для мужчин и 50 лет — для женщин, при условии отработки «вредного стажа» (от 7 до 20 лет). На некоторых работах также требуется иметь страховой стаж не менее 25 лет мужчинам и 20 лет — женщинам.
Важно! Работник, трудящийся в сфере, указанной в списках, может претендовать на досрочный выход на пенсию даже в случае, если он проработал только половину времени льготного стажа во вредных условиях (пп 1, 2 п. 1 ст. 30 Закона о пенсиях). 
Учителя и врачи
Педагоги, проработавшие в учреждениях для детей не менее 25 лет, могут уйти на пенсию досрочно вне зависимости от возраста (п. 19 ч. 1 ст. 30 Закона о пенсиях). Медицинские работники, проработавшие в системе здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности, поселках городского типа и не менее 30 лет — в сельской местности и городах, могут выйти на пенсию независимо от их возраста (п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона о пенсиях). Педагоги и медики должны заработать установленный размер ИПК. 
Досрочная пенсия может быть назначена не ранее чем через определенный период после выработки необходимого стажа. В 2020 году он составляет 24 месяца и далее ежегодно увеличивается на 12 месяцев, достигнув 60 месяцев в 2023 году (п. 1.1 ст. 30 Закона о пенсиях). В этот период работник может продолжать трудиться как на прежнем месте работы, так и по другой профессии, либо вообще не работать. 
Живущие на Севере
Непростые климатические условия в районах Крайнего Севера компенсируются возможностью раньше выйти на заслуженный отдых. Мужчины в 55 лет, а женщины — в 50 лет могут оформить пенсию, проработав на Крайнем Севере 15 лет, а в приравненных местностях — 20 лет. При этом общий страховой стаж должен составлять не менее 25 и 20 лет соответственно (пп 6 п. 1 ст. 32 Закона о пенсиях).
Постоянно проживающие на «северных» территориях оленеводы, рыбаки и охотники-промысловики начинают получать пенсию в 50 лет (мужчины) и 45 лет (женщины). Главное условие — работа по указанным профессиям не менее 25 и 20 лет соответственно.
Кто много работал
На два года раньше остальных смогут уйти на заслуженный отдых граждане, которые начали трудиться с молодых лет. Мужчины, отработавшие 42 года, а женщины 37 лет, смогут оформить пенсию досрочно, но не ранее 60 и 55 лет соответственно (п. 1.2 ст. 8 Закона о пенсиях).
В льготный стаж для назначения досрочной пенсии входят непосредственно трудовая деятельность и периоды нахождения на больничном листе. Не засчитываются время отпусков по уходу за ребенком, служба в армии, периоды безработицы. 
Многодетные матери
Многодетные матери могут раньше остальных женщин посвятить себя воспитанию внуков. Те, кто родил троих детей, могут уйти на отдых с 57 лет, четверых — с 56 лет. Мамочки же пяти и более детей становятся молодыми пенсионерками в 50 лет (пп 1, 1.1, 1.2  п. 1 ст. 32 Закона о пенсиях). Для назначения пенсии женщина должна иметь страховой стаж не менее 15 лет, а также заработать установленное количество баллов.
Важно! На пенсию уходят те матери, которые воспитали каждого ребенка минимум до восьмилетнего возраста.
Женщина, которая имеет общий страховой стаж 20 лет, из которых не менее 12 лет она проработала на Крайнем Севере или 17 лет — в приравненной местности, может уйти на пенсию в 50 лет, имея всего двоих детей (п. 3, п. 2 ст. 32 Закона о пенсиях).
Инвалиды и их опекуны
Граждане, получившие инвалидность из-за военной травмы, уходят на пенсию в 55 лет (мужчины) и 50 лет (женщины) при наличии страхового стажа 25 и 20 лет соответственно. Инвалиды по зрению I группы становятся пенсионерами в 50 лет (мужчины) и 40 лет (женщины) при страховом стаже 15 и 10 лет соответственно (пп 3, 4 п. 1 ст. 32 Закона о пенсиях). 
Один из родителей, воспитавший ребенка-инвалида или инвалида с детства до восьми лет, может выйти на пенсию досрочно. Это право получает мужчина с 55 лет, отработавший 20 лет, и женщина — с 50 лет, имеющая страховой стаж не менее 15 лет.
Пенсионные преференции полагаются и опекунам инвалидов с детства. Для таких граждан пенсионный возраст снижается на один год за каждый год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет. У опекуна должен быть выработан страховой стаж 20 лет для мужчины и 15 лет — для женщины (пп 1 п. 2 ст. 32 Закона о пенсиях).
Работы нет, а на пенсию рано
Работник, который попал под сокращение штата или трудившийся в ликвидированной организации, может начать получать пенсию досрочно. Пенсионный возраст, с согласия гражданина, снижается на два года (п. 2 ст. 32 Закона от 19.04.1991 №1032-1 «О занятости населения в РФ»).
Для оформления выплат потенциальный пенсионер должен быть признан безработным, иметь страховой стаж (мужчины — минимум 25 лет, женщины — 20) и заработать необходимое количество ИПК. Центр занятости населения при невозможности подобрать подходящую работу выдает справку — предложение о досрочном назначении пенсии. 
Важно! При поступлении на работу или получении дохода от иной деятельности выплата пенсии безработным гражданам прекращается. После увольнения выплаты возобновляются (п. 3 ст. 32 Закона №1032-1).
Двойное снижение
Может получиться так, что человек имеет право на льготную пенсию по нескольким основаниям. В этом случае применяется дополнительное снижение возраста.
Например, гражданин Иванов трудился на вредном производстве в Воронеже и проживал на территории Крайнего Севера, выработав необходимый стаж. По каждому из оснований пенсионный возраст Иванова снижается на пять лет, и пенсия ему может быть назначена в 50,5 года, а не в 60,5. Таким образом, происходит двойное снижение пенсионного возраста.
Подписывайтесь и читайте полезные статьи
Поделиться:
Оцените эту статью
Расскажите, что вам понравилось, а что нужно улучшить?
0 /300